Ettevõtte struktuur

Üks olulisemaid ülesandeid iga organisatsiooni, kus töötab rohkem kui paar inimest, juhtimisel on organisatsiooni struktuuri kindlaksmääramine ning vajaduse korral selle muutmine.
Enamikul organisatsioonidel on hierarhiline või püramiidne struktuur, mille tipus on üks inimene või rühm inimesi. Püramiidist jookseb alla selge käsuliin või käsuahel. Kõik organisatsiooni inimesed teavad, milliseid otsuseid nad on võimelised vastu võtma, kes on nende ülemus või ülemus, kellele nad aru annavad ja kes on nende vahetud alluvad, kellele nad saavad juhiseid anda.
Guangdong Pengwei Fine Chemical Co., Ltd koosneb paljudest professionaalsete talentidega osakondadest, nagu uurimis- ja arendusmeeskond, müügimeeskond, kvaliteedikontrolli meeskond ja nii edasi. Läbi erinevate osakondade integreerimise mõõdetakse kõik meie tooted täpselt ja vastavad klientide nõudmistele. Meie müügimeeskond annab vastuse 3 tunni jooksul, korraldab tootmise kiiresti, tarnib kiiresti.
Veelgi enam, tänu tugevale ettevõttestruktuurile oleme oma töös rohkem spetsialiseerunud ja meil on parem võimalus oma potentsiaali realiseerida.